朝阳保险：
公司有部分员工已退休购买意外险劳动合同上应如何说明这一事项_百度...
1、一方于一定或不定期限内为他方提供劳务，他方给付报酬的社会关系。在双方没有签订劳动合同而要确认事实劳动关系的时候，一般是可以收集工作服、考勤记录、公司发放的工资或者缴纳的社保、证人证言、员工名册、录音等证据来证明的。如果公司在某些场合承认了是给劳动者购买了意外险，则是可以作为一个证据。
2、聘用退休返聘人员应如何规避风险？单位需要避免发生事故，并为员工购买商业意外险。（一）因为单位无法给退休返聘人员缴纳工伤保险，所以需要购买意外伤害险，在员工发生意外时至少可以报销部分费用。
3、是可以的，因为法律规定没有直接血缘关系的是不可以给对方买保险的，除了老板给员工买保险，老板给员工买了保险，保险单上必须要注明对方是老板的员工，所以是可以作为劳动证据的，证明你们之间的劳动关系的。
退休人员有社保其它保险还需买吗?
所以光靠退休后的养老保险是没办法保证退休生活的！你说的社保是医保？养老保险？无论医保还是养老保险，这是国家给我们每个公民的社会***，为的是解决基本的就医和养老需求，但是社保是保而不包。
商业医保和社会医保确实有某些重合，但是由于社会医保的报销比例很低，所以想要得到较高水平的保障，还需要商业医保做补充。如图，有一半以上的医疗费用支出，社保的报销比例不足50%。
而恰恰由于国家没有统一规定，致使各地各取所需，各行其是，侵害了社会弱势群体下岗退休职工医疗保险合法权益。
