大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于三险一金缴费标准的问题，于是小编就整理了4个相关介绍三险一金缴费标准的解答，让我们一起看看吧。
三险一金缴纳比例？
个人部分：2%+3元；公司部分：10% 失业保险: 个人缴纳部分 0.5%；公司交纳部分 1.5% 住房公积金:住房公积金缴纳虽然不是法定，但是属于法规强制缴纳范畴。很多企业职工误认为可以不用缴纳，这是错误的。按照《住房公积金管理条例》规定，所有党政机关、企事业单位、社会团体、私营企业等等单位均要为职工缴纳住房公积金。缴费方式为“单位一半，个人一半”。缴费费率在8%—12%之间。公积金支取规定各地区政策不同
上海三险一金缴纳标准？
上海市社保分为城镇户口和农村户口两种，其中农村户口缴纳三险一金。那么上海三险一金包括上海三险一金包括什么呢?上海市三险一金的缴费比例是多少?提醒，上海三险一金包括养老保险、医疗保险、工伤保险和住房公积金，其缴费比例将在下文为你详解。
上海三险一金包括什么?
上海三险一金包括养老保险、医疗保险、工伤保险和住房公积金，在沪就业的农村户口职工，不享受失业保险和生育保险。
上海三险一金缴费比例
养老保险：个人缴纳比例8%，公司交纳比例21%；
医疗保险：个人缴纳比例2%，公司交纳比例11%；
工伤保险：公司交纳比例0.5%，个人不缴费；
公积金：公司与个人缴纳比例各7%;补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%，具体比例由各单位根据实际情况确定。
上海三险一金为什么不包括生育和失业?
对具有农村户籍的参保人员，上海尚无法有比较好的甄别是否属于***生育范围的手段，故暂时没有将生育保险纳入范围。同时，由于农村户籍人员有土地等生产资料，哪怕失业，也无法界定为失业人员，所以不缴纳失业保险。即使农村户籍员工缴纳了五险一金，也无法享受生育保险和失业保险。
上海的三险一金缴纳标准包括社会保险和住房公积金。具体标准如下：
1. 养老保险：单位和个人缴费基数为上年度上海市职工月平均工资的60%，缴费比例为单位缴费20%，个人缴费8%。
2. 医疗保险：单位和个人缴费基数为上年度上海市职工月平均工资的60%，缴费比例由单位和个人各缴费10%。
3. 失业保险：单位缴费基数为上年度上海市职工月均工资的60%，缴费比例为单位缴费1%，个人不缴费。
4. 住房公积金：单位和个人缴费基数为上年度上海市职工月平均工资的25%，缴费比例由单位和个人各缴费5%。
需要注意的是，上述缴费标准可能会根据具体的政策和年度调整，因此建议咨询当地的社会保险和住房公积金管理机构或单位人获取最新的缴费标准和政策解读。同时，个人的实际缴费金额还可能会受到工资水平和个人所在单位的具体约定影响。
北京三险一金缴费标准？
北京市的三险指的是养老保险、医疗保险和失业保险。根据国家规定，企业和职工每月应按照一定比例缴纳社保费用。北京市的三险最低缴费标准分别为：养老保险287元、医疗保险110元、失业保险17元。缴费比例根据企业和职工的社保缴费基数而定。
三险一金企业要交多少？
、养老保险：个人缴纳比例8%，公司交纳比例20%，其中个人账户每月存储额=8%*2000=160元。
2、医疗保险：个人部分：2%+10元，公司部分：9% ，其中个人账户（也就你的医疗存折）每月：3+2%*2000=43元。
3、失业保险：个人缴纳部分 1%，公司交纳部分 2%。
4、住房公积金：缴费方式为“单位一半，个人一半”。缴费费率在8%—12%之间。公积金支取规定各地区政策不同。
到此，以上就是小编对于三险一金缴费标准的问题就介绍到这了，希望介绍关于三险一金缴费标准的4点解答对大家有用。
