朝阳保险:
- 1、员工想补回以前几年的社保,怎么办
- 2、给快退休的员工补交以前5年没交的保险需要什么手续
- 3、员工想补回以前几年的社保是否可以?
- 4、员工想补回以前几年的社保
- 5、员工想补回以前几年的社保?
- 6、社保中间断了三年还能补上吗
员工想补回以前几年的社保,怎么办
法律分析:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
公司的破产财产在清偿共同债务和破产费用后,剩余的要清偿职工的工资和社会保险费用,所以以前的社保是可以补缴的。
给快退休的员工补交以前5年没交的保险需要什么手续
缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:职工档案和养老保险手册;《补缴基本养老保险费申请表》;劳动合同、工资发放明细表等;其他相关材料。
养老保险不足缴费年限的补缴:须填写参保人员补缴申请表,送市社保中心领导审批后,到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单,然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
如果没有这些工资表,则需要往后补,后补有2种,一种是一次***五年的,然后开始享受待遇,另一种是按月缴,5年后开始享受待遇。
员工想补回以前几年的社保是否可以?
能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
公司的破产财产在清偿共同债务和破产费用后,剩余的要清偿职工的工资和社会保险费用,所以以前的社保是可以补缴的。
可以。社保补缴分为两种情况,第一就是断交当年进行及时补交,一般是可以补交两年内的社保保费,及时补交的话是不需要提交任何资料的,但如果超出三个月的话,那么就需要准备好补交所需要的资料。
法律分析:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
所以,如果在缴纳社保期间,放弃了社保缴纳资格或者中途停缴社保几年,一般情况下就无法再次缴纳补齐。
社保是可以补缴以前年度的。只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。
员工想补回以前几年的社保
1、员工想补回以前几年的社保是否可以 可以补交,按照法定缴纳滞纳金就可以补缴了,但法定较严格。
2、能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
3、法律分析:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
4、当然医疗保险也是有缴费年限要求的,对于女性来说,在退休以前交满20年,男性在退休以前交满25年,就可以享受到终身医保待遇了。
5、员工想补回以前几年的社保怎么补员工想补回以前几年的社保,补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。但是按现行的社保政策规定,办理社保手续以后是不能通过补交费用的方式向前延续社保年限的。
员工想补回以前几年的社保?
1、能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
2、法律分析:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
3、公司的破产财产在清偿共同债务和破产费用后,剩余的要清偿职工的工资和社会保险费用,所以以前的社保是可以补缴的。
4、你好,我是职场答主,欢迎加关注:社保可以往前补几年,但是前提要根据你的社保性质,你的职工身份,企业是否对你延续侵权,如果欠交你的社保获得了***判决书,根据职工社保,***判决书,可以补交,前几年的社保。
5、可以。社保补缴分为两种情况,第一就是断交当年进行及时补交,一般是可以补交两年内的社保保费,及时补交的话是不需要提交任何资料的,但如果超出三个月的话,那么就需要准备好补交所需要的资料。
6、员工想补回以前几年的社保怎么补员工想补回以前几年的社保,补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。但是按现行的社保政策规定,办理社保手续以后是不能通过补交费用的方式向前延续社保年限的。
社保中间断了三年还能补上吗
1、社保停交了三年,是可以续交补交的。个人社保断交有以下几个方式可以补交。第一种,以个人名义缴纳社保,断缴纳的情形。个人名义开账户的,之前一直在缴纳社保,后来由于各种原因,导致社保断缴纳的。
2、缴纳中断不超过3个月的,可以补缴,累计计算,但停交期间不能享受医保待遇;缴纳中断超过3个月的,不得补缴,只能重交,也累计计算。
3、社保断了3年了能再续上。我国社会保障施行的是累计缴纳的制度,也就是说就算中间有中断,只要到退休年龄时累计的缴费年限满十五年的就可以享受退休待遇,而且对于社保断交的,是可以补缴的。
4、不可以。根据社保缴纳的规定,个人缴纳的社保,断缴超过三个月,就不能补缴了,你已经断缴三年了,自然就不能补缴了,你可以继续缴纳社保,由于社保缴纳年限是累计计算的,继续缴纳的社保可以和以前缴纳的社保累计在一起的。
5、所以,显然,补缴是不可能的。只能放弃这些年的社保缴费。当然没关系。为什么?因为从现在开始可以正常投保了。