大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于企业年金是什么意思的问题，于是小编就整理了5个相关介绍企业年金是什么意思的解答，让我们一起看看吧。
什么是企业年金？
企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。
企业年金是非常好的养老补充方式。
现在交纳企业年金的公司大概占比只有10%左右。交纳的比例还是非常低的。
企业年金的交纳能够有效的提升未来养老金的领取，提升养老水平，如果按照社平工资一直交纳企业年金，持续30年，初步计算，养老金替代率可以提升至少12%。
如果有企业给你交纳企业年金，建议交纳上，是非常好的***政策。
企业年金是一种补充性养老金制度，指的是企业和劳动者在依法参与投保了基本养老保险的基础上，双方自愿购买了补充的养老保险。
企业年金的投保，国家并没有要求用人单位强制缴纳，用人单位和职工自愿协商确定缴费基准，通过建立的个人账户，把钱存入账户，等到退休后即可领取企业年金。
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。
在国家规划中，养老分为三大支柱，养老保险、年金制度、商业养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。
企业年金是什么意思呢？
企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。
企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金***，又称为“企业退休金***”或“职业养老金***”，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
企业年金是企业自愿建立的补充养老保险制度。企业年金的运作模式
1、缴纳年金
建立个人账户,由企业和职工定期按一定比例缴纳保险费,职工退休时的企业年金水平取决于资金积累规模及其投资收益。
2、待遇年金
缴费不确定,无论缴费多少,雇员退休时的待遇是确定的。待遇年金=雇员若干年的平均工资×系数×工作年限。
企业年金是什么意思？
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。
在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金***，又称为"企业退休金***"或"职业养老金***"，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
企业年金是什么意思？
企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。 企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。
企业年金是什么意思？
企业年金指由企业为员工提供的一种******，企业按一定的比例或金额为员工储蓄或投保退休金、离休金等，以支持员工的老年生活。
1、这是因为企业年金是作为企业为员工提供的一种额外******，与员工的薪资、社保等相互独立，是企业为员工做出的额外投入；2、企业年金可以实现员工在退休后获得一定数量的经济资助，能够提高员工的生活质量，增强员工的企业归属感和工作积极性。
另外，借助企业年金，企业可以更好地留住人才。
到此，以上就是小编对于企业年金是什么意思的问题就介绍到这了，希望介绍关于企业年金是什么意思的5点解答对大家有用。
