朝阳保险：
在工厂里买了意外险出了工可以用吗?
1、可以用，在工厂里买了意外险发生风险事故，既属于意外险报销范围又属于工伤保险范围，可以同时报销，但是工伤保险与意外保险保障范围内叠加部分只能够报销一次。
2、可以用的，但要注意当时买时的职业性质是不是和你出险性质一样。
3、如果是买的意外险，而不是职工型的，就算不在那个厂上班，在保险期间依然有效。员工意外险是意外险的一种，是企业给员工购买的意外保险，也属于意外伤害保险。
4、首先要确定保险是否还有效，很多情况下工人离开后工厂就会将人员减少，同时还会通知保险公司进行批改，如果你的名字被批减的话，保险责任自批减之日的次日零时起终止；如果保险继续有效的话，投保人应该是原来的工厂，索赔需要工厂的签章，同时你还要提供相应的资料，比如出险后报案、医疗费用清单、***等等。
5、如果单位给你购买了工伤保险是可以报工伤的，而意外保险属于商业保险和工伤保险是不冲突的，可以同时享受。
企业给员工买了意外保险出现工伤怎么办
1、及时就医：发生工伤后，应立即将员工送至医疗机构接受必要的治疗。 工伤认定：单位应在事故发生后的30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。若单位未按时申请，员工可在受伤后一年内自行申请。 治疗与工资待遇：员工在治疗期间，单位需按月支付其工资，确保工资水平不变。
2、【法律分析】可以的。如果企业只给员工买了商业意外保险，未购买工伤保险，员工发生工伤后，按法律可以向自己的企业索赔。
3、如果用人单位给劳动者购买了意外保险，但没有购买工伤保险，劳动者在用人单位意外受伤，如果属于工伤，可以要求用人单位赔偿。根据实际情况进行赔偿，如果不属于工伤，则可以按照购买的保险进行理赔。
公司给上意外伤害险,出事故了应该谁先垫付医疗费用
1、公司给上了意外伤害险，出现事故时要及时汇报给公司安全科，一般都是由公司给垫付医药费。但不同公司有不同制度要求，也有可能公司给先垫付一部分，自己垫付一部分，具体还是咨询公司安全部门。
2、当事人出***对方全责，则受害人的医疗费一般是保险公司先垫付或者责任人先垫付，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。法律上并没有肇事方必须垫付医药费的相关规定。
3、如果是符合合同责任的，你可以找保险公司报销。至于老板给你出医药费，如果给你买了工伤保险，这个医药费是工伤保险出的，比如医药费1500，已经全部由工伤保险出了。那么你就不能向商业保险公司索赔意外医疗费用了。
4、所发生的医疗费用由个人垫付，意外伤害诊治结束后向保险公司申请理赔；商业保险公司收到保险金给付申请书及相关证明资料后，对理赔资料进行审核，确定保险责任。
