大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司报工伤可以报意外保险吗的问题，于是小编就整理了5个相关介绍公司报工伤可以报意外保险吗的解答，让我们一起看看吧。
报工伤保险的同时是否可报意外保险？
可以
工伤报销了，意外保险可以报。两者并不冲突，只要参保人员符合工伤保险和意外保险的理赔条件，二者就可以同时报销。但若是被保险人并没有达到意外险的理赔条件的话，那是无法通过意外险获得赔偿的。
工伤公司报销了,那么意外险可以再报吗？
工伤，公司已经报销了医疗费用，商业意外医疗保险可以报销余下的部分，如没有余额就不可再报销的。商业意外医疗保险是费用补偿原则，报销的总额不会超过实际的医疗费用总额，包括第三方报销的费用和赔付额。人寿保险配置应该是合理配置，尽可能不重复。
工伤保险和意外伤害保险可以同时报吗？
工伤保险意外保险是互不冲突的，当职工在工作以前发生意外事故，导致身故或伤残，工伤保险是一定可以使用的，如果意外事故符合意外保险的理赔标准，那么保险公司必须按照投保时合同约定的标准进行理赔。
因此工伤保险和意外保险是可以同时报销。工伤报了意外险还能鉴定么？
公司的团体意外险和工伤鉴定是不能放在一起的，公司为员工购买的是商业的意外险，只能按员工***处理，不能代替工伤保险。如果有工伤险，可以去做伤残鉴定保险公司会进行赔偿，如果没有工伤险，相关赔偿和待遇都是由所在单位承担。
是不是报了意外伤害险就不能报工伤保险？
工伤保险具有强制性，应当由单位出资购买；
人身意外伤害保险属于商业保险，与工伤保险性质不同，
两者依据的法律不同，可以同时并存。
如果劳动者发生了工伤，可以一方面获得商业保险的赔偿，同时享受工伤保险待遇。职工在获得人身意外伤害险赔偿后，仍可以主张工伤保险赔偿。用人单位不能以职工已获得人身意外伤害赔偿为由进行抗辩，职工可以同时得到该两种赔偿。
但是其中有
例外规定
：以比例报销方式赔付医疗费的，医疗费合并赔付不超过实际医疗费用，也就是说医疗费不可以重复赔付。
到此，以上就是小编对于公司报工伤可以报意外保险吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司报工伤可以报意外保险吗的5点解答对大家有用。
